In recognition of advanced, motivate staff, the company to give outstanding management personnel tourism
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为表彰先进，激励员工，公司给予优秀管理人员旅游、全员体检的福利待遇，弘扬公司以人为本的管理理念，营造感恩、积极向上的企业文化。一是外出旅游，组织评选日常管理工作中给表现突出的优秀管理人员，到祖国各地名胜风景区观光游览，领略各地风土人情，拓宽视野，愉悦身心；二是鱼啊弄体检，在岗连续一年以上，无重大违纪管理人员，公司在各区域所在城市，协调联系体检点，为公司各个管理人员进行身体检查，确保身心健康；三是关心员工生活，管理人员新婚、公司根据职务级别、司龄、送上丰厚礼金，或参加现场；员工直系亲属病故，公司派出区域领导，带上礼金进行慰问，体现组织关怀；员工家庭遭遇重大变故的，出现暂时紧急困难，动员全员献爱心，组织募捐，缓解员工之急。